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Urgent! Técnico/a en Educación Parvularia. Varias Comunas. Región de Atacama Published 3 months, 2 weeks. Job Opening In Antofagasta Province – Now Hiring Junji

Técnico/a en Educación Parvularia. Varias Comunas. Región de Atacama Published 3 months, 2 weeks.



Job description

Description

La Junta Nacional de Jardines Infantiles de la Región de Atacama, invita a ser parte de su Base de Datos de Postulantes para el cargo de Técnico/a en Educación Parvularia Grado 24° , a fin de cubrir las vacantes de reemplazo o futuras vacantes de contrata en Jardines Infantiles de la Región de Atacama.


La misión del cargo es participar de los procesos de aprendizaje y bienestar integral de los párvulos del nivel asignado en el Jardín Infantil, brindando una atención de calidad, colaborando activamente en la planificación y ejecución de los programas pedagógicos, en el marco de las orientaciones técnicas fijadas por la institución


Vacantes: Las vacantes informadas son solo referenciales (20).

  • Copiapó

  • Tierra Amarilla

  • Caldera

  • Chañaral

  • Diego de Almagro

  • Vallenar

  • Huasco

  • Alto del Carmen

  • Freirina

  • Otras localidades y comunas
  • II.- Requisitos Generales / Específicos


    Requisitos Generales


    Los/as postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N° 12 del DFL N°29 sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario:

  • Ser ciudadano/a o extranjero/a con permiso que permita ejecutar actividades remuneradas.

  • Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.

  • Tener salud compatible con el desempeño del cargo.

  • Haber aprobado la educación media y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley.

    Para títulos obtenidos en el extranjero deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.

  • No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.

  • No estar inhabilitado/a para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado/a por crimen o simple delito.
  • Requisitos Específicos

  • Título Técnico de Nivel Medio o Superior en Educación Parvularia, otorgado por un establecimiento de educación del Estado o reconocido por éste.
  • III.- Experiencia:

  • 1 años como Técnica/o en Educación Parvularia.
  • IV.- Competencias del cargo

  • Trabajo colaborativo

  • Orientación al servicio

  • Orientación al orden, calidad y excelencia en el trabajo

  • Flexibilidad y adaptación al cambio

  • Comunicación efectiva
  • V.- Principales Funciones

  • Contribuir en la planificación de las actividades educativas.

    Comprender en términos generales marcos conceptuales vigentes para participar en la planificación educativa.

  • Contribuir activamente en el desarrollo de la planificación en los niveles correspondientes al aula.

  • Colaborar en los procesos de evaluación pedagógica de acuerdo a las características y criterios establecidos por el grupo.

  • Construir relaciones de alianza con la familia, integrándola activamente al proceso educativo de su hijo o hija.

  • Proveer de un ambiente adecuado a las necesidades e intereses de los niños y niñas del grupo.

  • Generar ambientes acogedores, seguros e inclusivos, actuando oportunamente de acuerdo a las necesidades de atención a la diversidad de niños y niñas.

  • Actuar como mediador/a de aprendizajes facilitando la participación de todos los niños y niñas.

  • Mostrar referencias positivas de relaciones e interacciones con los/as niños/as, promoviendo la integración y valoración de la diversidad como un valor.

  • Promover el bienestar y cuidado de los niños y niñas en los distintos periodos de la jornada diaria.

  • Participar en la implementación de actividades educativas que potencien el bienestar pleno de los niños y niñas.
  • VII.- Documentos requeridos que se deben adjuntar en la postulación:

  • Curriculum actualizado.

  • En caso de postulantes extranjeros: Fotocopia del pasaporte vigente, hoja de identificación, fecha de vencimiento.

  • Certificado de licencia de Educación Media o equivalente.

  • Certificado de antecedentes actualizado para fines particulares que se obtiene de manera gratuita en

  • Certificado inhabilidades para trabajar con menores de edad, el que puede obtenerse de forma gratuita de la página

  • Certificado inhabilidades por maltrato relevante, el que puede obtenerse de forma gratuita de la página #/inicio
  • Se solicita a todos los/as postulantes verificar la información de los siguientes datos en su currículum, puesto que serán utilizados para asignar una evaluación de competencias en línea:

  • Rut.

  • Nombres.

  • Apellidos.

  • Correo.

  • Nacionalidad.

  • Número telefónico (celular).
  • VIII.- Plazo de postulación


    Las postulaciones son recibidas hasta las 23:59 hrs.

    Sólo por esta plataforma y no por correo electrónico, del día 26 de Diciembre del 2025.-


    Por otra parte, en caso de no encontrar postulantes que cumplan con los requisitos establecidos en esta publicación, la Junta Nacional de Jardines Infantiles se reserva el derecho a declarar total o parcialmente desierto el presente proceso.


    IX.- Otras consideraciones


    Recuerda adjuntar en tu perfil toda la documentación solicitada en el anuncio, para poder continuar en el proceso.

    Es responsabilidad de cada persona completar o actualizar sus datos de identificación y contacto, así como responder correctamente a las preguntas formuladas en la oferta.


    En caso de existir evaluaciones o entrevistas presenciales, los costos asociados a traslado, alojamiento y alimentación serán de responsabilidad de los/as postulantes.


    Quienes presenten alguna discapacidad que les impida o dificulte acceder a los instrumentos de selección, deben informarlo en su postulación para que podamos adaptarlos y de este modo garantizar la no discriminación.


    Dada la entrada en vigencia de la Ley N°21.389 (Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos), si es seleccionada/o, deberá autorizar a la institución para proceder con las retenciones y pagos que correspondan al alimentario en caso de tener obligaciones pendientes.

    Esta será una condición habilitante para su nombramiento en el cargo.


    Cargo afecto a inhabilidad contenida en el art 85° del DFL29 sobre Estatuto Administrativo: “En una misma institución no podrán desempeñarse personas ligadas entre sí por matrimonio, por parentesco de consanguinidad hasta el tercer grado inclusive, de afinidad hasta el segundo grado, o adopción, cuando entre ellas se produzca relación jerárquica.

    Si respecto de funcionarios con relación jerárquica entre sí, se produjera alguno de los vínculos que se indican en el inciso anterior, el subalterno deberá ser destinado a otra función en que esa relación no se produzca”.


    IMPORTANTE


    Es responsabilidad de cada postulante asegurarse de completar toda la información requerida en el proceso de postulación de manera correcta validando además sus datos al momento de postular y la consistencia de éstos con la documentación que adjunta, lo que servirá de insumo para el avance en las distintas etapas del proceso


    Required Skill Profession

    Preschool, Elementary, Middle, Secondary, And Special Education Teachers



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    • Real-time Técnico a Jobs Trends in Antofagasta Province, Chile (Graphical Representation)

      Explore profound insights with Expertini's real-time, in-depth analysis, showcased through the graph below. This graph displays the job market trends for Técnico a in Antofagasta Province, Chile using a bar chart to represent the number of jobs available and a trend line to illustrate the trend over time. Specifically, the graph shows 16562 jobs in Chile and 1254 jobs in Antofagasta Province. This comprehensive analysis highlights market share and opportunities for professionals in Técnico a roles. These dynamic trends provide a better understanding of the job market landscape in these regions.

    • Are You Looking for Técnico/a en Educación Parvularia. Varias Comunas. Región de Atacama Published 3 months, 2 weeks. Job?

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    • The Work Culture

      An organization's rules and standards set how people should be treated in the office and how different situations should be handled. The work culture at Junji adheres to the cultural norms as outlined by Expertini.

      The fundamental ethical values are:
      • 1. Independence
      • 2. Loyalty
      • 3. Impartiality
      • 4. Integrity
      • 5. Accountability
      • 6. Respect for human rights
      • 7. Obeying Chile laws and regulations
    • What Is the Average Salary Range for Técnico/a en Educación Parvularia. Varias Comunas. Región de Atacama Published 3 months, 2 weeks. Positions?

      The average salary range for a varies, but the pay scale is rated "Standard" in Antofagasta Province. Salary levels may vary depending on your industry, experience, and skills. It's essential to research and negotiate effectively. We advise reading the full job specification before proceeding with the application to understand the salary package.

    • What Are the Key Qualifications for Técnico/a en Educación Parvularia. Varias Comunas. Región de Atacama Published 3 months, 2 weeks.?

      Key qualifications for Técnico/a en Educación Parvularia. Varias Comunas. Región de Atacama Published 3 months, 2 weeks. typically include Preschool, Elementary, Middle, Secondary, And Special Education Teachers and a list of qualifications and expertise as mentioned in the job specification. Be sure to check the specific job listing for detailed requirements and qualifications.

    • How Can I Improve My Chances of Getting Hired for Técnico/a en Educación Parvularia. Varias Comunas. Región de Atacama Published 3 months, 2 weeks.?

      To improve your chances of getting hired for Técnico/a en Educación Parvularia. Varias Comunas. Región de Atacama Published 3 months, 2 weeks., consider enhancing your skills. Check your CV/Résumé Score with our free Tool. We have an in-built Resume Scoring tool that gives you the matching score for each job based on your CV/Résumé once it is uploaded. This can help you align your CV/Résumé according to the job requirements and enhance your skills if needed.

    • Interview Tips for Técnico/a en Educación Parvularia. Varias Comunas. Región de Atacama Published 3 months, 2 weeks. Job Success
      Junji interview tips for Técnico/a en Educación Parvularia. Varias Comunas. Región de Atacama Published 3 months, 2 weeks.

      Here are some tips to help you prepare for and ace your job interview:

      Before the Interview:
      • Research: Learn about the Junji's mission, values, products, and the specific job requirements and get further information about
      • Other Openings
      • Practice: Prepare answers to common interview questions and rehearse using the STAR method (Situation, Task, Action, Result) to showcase your skills and experiences.
      • Dress Professionally: Choose attire appropriate for the company culture.
      • Prepare Questions: Show your interest by having thoughtful questions for the interviewer.
      • Plan Your Commute: Allow ample time to arrive on time and avoid feeling rushed.
      During the Interview:
      • Be Punctual: Arrive on time to demonstrate professionalism and respect.
      • Make a Great First Impression: Greet the interviewer with a handshake, smile, and eye contact.
      • Confidence and Enthusiasm: Project a positive attitude and show your genuine interest in the opportunity.
      • Answer Thoughtfully: Listen carefully, take a moment to formulate clear and concise responses. Highlight relevant skills and experiences using the STAR method.
      • Ask Prepared Questions: Demonstrate curiosity and engagement with the role and company.
      • Follow Up: Send a thank-you email to the interviewer within 24 hours.
      Additional Tips:
      • Be Yourself: Let your personality shine through while maintaining professionalism.
      • Be Honest: Don't exaggerate your skills or experience.
      • Be Positive: Focus on your strengths and accomplishments.
      • Body Language: Maintain good posture, avoid fidgeting, and make eye contact.
      • Turn Off Phone: Avoid distractions during the interview.
      Final Thought:

      To prepare for your Técnico/a en Educación Parvularia. Varias Comunas. Región de Atacama Published 3 months, 2 weeks. interview at Junji, research the company, understand the job requirements, and practice common interview questions.

      Highlight your leadership skills, achievements, and strategic thinking abilities. Be prepared to discuss your experience with HR, including your approach to meeting targets as a team player. Additionally, review the Junji's products or services and be prepared to discuss how you can contribute to their success.

      By following these tips, you can increase your chances of making a positive impression and landing the job!

    • How to Set Up Job Alerts for Técnico/a en Educación Parvularia. Varias Comunas. Región de Atacama Published 3 months, 2 weeks. Positions

      Setting up job alerts for Técnico/a en Educación Parvularia. Varias Comunas. Región de Atacama Published 3 months, 2 weeks. is easy with Chile Jobs Expertini. Simply visit our job alerts page here, enter your preferred job title and location, and choose how often you want to receive notifications. You'll get the latest job openings sent directly to your email for FREE!