Company Description
SERPAJ CHILE
Job Description
ID 1502 SERPAJ COQUIMBO BUSCA PROFESIONAL PARA SISTEMATIZACIÓN DE PRÁCTICAS PARA CENTRO LAE (20 HORAS)
Identificación De La Oferta Laboral
- Nombre centro de trabajo: LAE LUIS CARDENAS
- Lugar: REGIÓN DE COQUIMBO
- Cargo: PROFESIONAL PARA SISTEMATIZACIÓN DE PRÁCTICAS (20H)
- Horas Semanales: 20 HORAS
- Sueldo bruto: $ 574.750
- Código de identificación: ID 1502
Requisitos Del Cargo
Formación (Excluyente): - Título Profesional de las Ciencias Sociales (Sociólogo, Trabajador Social, Antropólogo, otro)
Conocimientos (Deseable)
- Enfoques y Modelos Teóricos referidos a la intervención desde un enfoque de derechos.
- Convención Internacional de los Derechos del Niño, Legislación vigente en infancia y juventud, Ley de Inclusión.
- Manejo teórico y práctico en perspectiva de género.
- Conocimiento de la red institucional y oferta preferente del Sistema de Protección Social.
Documentación a Enviar (excluyente)
- CV Serpaj Chile descargable en siguiente link:
- Certificado de título
- Certificados de especialización
- Documento que acredite experiencia laboral
- Certificado de Inhabilidades para trabajar con niños, niñas y adolescentes (*)
- Certificado de Inhabilidades por maltrato relevante (*)
- Certificado de Antecedentes para fines especiales vigente (*)
(*) Antigüedad de documentos no superior a los 30 días contados desde la fecha de presentación de la postulación.
ATENCIÓN: Indicar que Serpaj Chile NO solicita depósito de dinero para exámenes de salud, o cualquier otro similar, durante los procesos de selección y postulación a cargos vacantes.
Recepción De Documentos
- Enviar documentos a los siguientes correos electrónicos: (email) con copia a (email)
- Indicar en el asunto del correo electrónico: POSTULACIÓN PROFESIONAL PARA SISTEMATIZACIÓN DE PRÁCTICAS (20H), LAE COQUIMBO, ID 1502
- Plazo recepción de documentos:
Serpaj Chile mantiene absoluta confidencialidad acerca de la información y documentos entregados por los/as postulantes.
La institución se reserva el derecho de informar sobre el proceso institucional de selección de personas, sus resultados y los motivos por los cuales los/as postulantes no hayan sido seleccionados en el cargo.
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