Somos la plataforma que unifica en un solo lugar todos los procesos de Gestión de Personas —desde la Nómina, Talento, Beneficios hasta la Comunicación —.
Todo rediseñado y potenciado con Inteligencia Artificial.
Misión del cargo
- Contribuir al diseño, implementación y mantenimiento de aplicaciones de alta calidad en la empresa.
Colaborar con otros desarrolladores y equipos para entregar soluciones eficientes y escalables.
Adicionalmente, también actúa como un puente entre los desarrolladores junior y senior, apoyando tanto en tareas técnicas como en la mentoría básica.
Funciones del cargo
- Entrega de Funcionalidades
: Completar las tareas y funcionalidades asignadas dentro del plazo y con alta calidad.
Asegurar que el código sea eficiente, mantenible y escalable.
- Calidad del Código
: Mantener altos estándares de calidad en el código, siguiendo las mejores prácticas de desarrollo.
Contribuir a la reducción de errores y problemas mediante revisiones de código y pruebas rigurosas.
- Mejoramiento Continuo:
Demostrar una mejora continua en habilidades técnicas y conocimiento del producto.
Participar en la implementación de mejoras en procesos y prácticas de desarrollo.
- Satisfacción del Cliente:
Contribuir al desarrollo de soluciones que cumplan o superen las expectativas del cliente.
Responder de manera eficaz a los problemas y solicitudes del cliente.
Requerimientos del cargo
- Mínimo de
3 años de experiencia en desarrollo de software (excluyente).
- Título universitario en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Software o un campo relacionado, o experiencia equivalente (deseable)
- Excluyente experiencia con React y Ruby on Rails.
- Conocimiento de bases de datos relacionales y no relacionales.
- Experiencia en trabajar con equipos de desarrollo y en proyectos de software.
- Experiencia con herramientas y prácticas de desarrollo ágil (YouTrack, Git, Docker, CI/CD, etc.).
Opcionales
- React Native, Python y , GraphQL
Nuestra Cultura
Work-Life Balance
- Blended Working: Nuestro modelo de trabajo es híbrido en Chile, Perú y México.
En el resto de los países, es 100% online.
- Días de vacaciones adicionales para desconectarte y recargar energías.
- Día libre para mudanza.
- Flexibilidad en horarios laborales.
Somos autónomos, sabemos que nuestros compañeros y clientes confían en que seremos responsables.
We Care
- Medio día libre en tu cumpleaños, en el de tus hijos/as, y/o cónyuge.
- Permiso de postnatal adicional para padres.
- Bonos por diversas ocasiones: programa de referidos, matrimonio/unión civil, nacimiento de hijo/as.
- Porque nuestras mascotas también son parte de la familia, te ofrecemos un día libre en caso de pérdida.
Rankmi Vibes
- Dress code relajado.
- Trabajo con metodologías ágiles y equipos multidisciplinarios.
- Ambiente multicultural.